学校党委召开2013年拟提拔干部任前集体座谈会

文章来源:组织人事部时间:2013-04-26浏览次数:2294

   

    4月25日下午,校党委在至诚楼二楼会议室召开了2013年拟提拔干部任前集体座谈会。党委书记蔡泽伟出席会议并发表讲话,16位拟提拔干部及组织人事部相关人员参加了座谈会。会议由党委委员、组织人事部部长邱素芬主持。
    会上,蔡泽伟认为,干部要做到“三个正”,即正气、正心、正道。正气就是干部作风要正派,品质要过硬,尽量要做到密切联系群众,塑造出亲民的形象;正心就是干部心术要端正,心胸要宽广,要善于听取不同的意见和评价,不能用公权力去打击报复有意见的群众,切忌形成小团体和小圈子,即使亲疏关系在所难免,但也不能因此而有所偏失;正道就是做事要有正确的方式方法,尽可能遵循规律办事,违反规律的做法虽然一时取得了成效,但终究不是长远之策,还是要坚持依法办事。随后他对“各人自扫门前雪,莫管他人瓦上霜”这句话作了新解读,作为干部一定要先扫好“门前雪”,摆正位子,做好工作职责范围内的事项,将自己角色定位准确,落实好岗位工作内容。他指出,新提拔的干部要尽快转变角色,适应好新岗位,服务好师生。做事的出发点要以服务对象的便利为主,不能从部门工作的便利出发而加重服务对象的负担。提高服务水平要加强学习,不断增强理论和业务方面的素养,要克服精神倦怠情绪,考虑问题要全面;服务师生要调查研究,主动从实践中学习,形成研究问题、研究工作的作风,对工作中出现的问题要深入思考、研究,查寻出问题的关键症结,并提出解决问题的方案;要做到服务好,还需要有改革创新的意识,不能用旧有思维、套路去做事,不以老眼光看人,要用发展的眼光看人,正确看待变化。各部门要营造团结干事的氛围,部门事业需要全体同志共同努力,和谐氛围也需要大家共同营造,不能任意地去破坏。对于不同的声音要有清醒的认识,在是非面前要坚持原则,一旦集体定下意见,加强执行力,不折不扣地予以执行。
    蔡泽伟勉励每位干部都要发扬求真务实的精神,增强工作的责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,把心思用在干事创业上。干部要更多地关心教职工,了解他们在工作和生活中遇到的实际困难,及时帮助他们排忧解难,把大家的积极性调动好、发挥好、保护好。同时也要关心个人发展,尽可能地与学校发展协同起来。最后,他祝愿干部们在新岗位上工作愉快,干出佳绩,为学校后示范建设实现跨越式发展做出贡献。