高职院校中青年教师二次成长的激励机制研究

立项

信息

项目名称

高职院校中青年教师二次成长的激励机制研究

立项部门

宁波市哲学社会科学发展规划领导小组办公室

实施期限

2014.05至2015.06

协作单位

项目负责人及课题组成员

姓名

职称

工作单位

承担任务

陈淑维

助理研究员

浙江工商职业技术学院

主持人，研究报告，论文

徐盈盈

助理研究员

浙江工商职业技术学院

文献综述、访谈笔录

徐鸿钧

副研究员

宁波市教育科学研究所

高等教育研究室主任

个案调查、调研报告

邱素芬

副教授

浙江工商职业技术学院

问卷调查，访谈笔录

汪贤泽

副研究员

浙江师范大学研究生院

问卷调查，访谈笔录

许润杰

浙江师范大学研究生院

问卷调查

经费总额

    2 万元

其中

拨款

1万元

其他经费

来源及金额

1万元

经费预算

设备费

万元

材料费

万元

测试化验加工费

万元

燃料动力费

万元

差旅费

0.85万元

会议费

0.2万元

合作协作研究与交流费

万元

劳务费

万元

出版/文献/信息传播/知识产权事务费

0.8万元

专家咨询费

0.1万元

管理费

0.05万元

过程

信息

经费到位情况

已拨入

    1万元

未拨入

   1 万元

实际经费使用总额

0万元

阶段性成果

完成四所高职院校的问卷调查

预算支出情况

设备费

万元

材料费

万元

测试化验加工费

万元

燃料动力费

万元

差旅费

万元

会议费

万元

合作协作研究与交流费

万元

劳务费

万元

出版/文献/信息传播/知识产权事务费

万元

专家咨询费

万元

管理费

万元

外协费拨出

万元

大额设备和材料名称和价格

结题验收信息

获得的标志性成果

经费结算情况

验收时间

验收组织单位

验收组成员

结题验收意见