层次壁垒下高职留守经历群体学生自我评价、应对方式及干预

文章来源:未知时间:2015-01-09浏览次数:606

   

 

 

立项

信息

 

 

项目名称

层次壁垒下高职留守经历群体学生自我评价、应对方式及干预

立项部门

省教科规划办

实施期限

20141月至20151

协作单位

 

项目负责人及课题组成员

姓名

职称

工作单位

承担任务

周晨

副教授

宁波职业技术学院

样本采集、数据提供

张斌

讲师

浙江工商职业技术学院

个案整理

李可依

讲师

浙江工商职业技术学院

文献研究数据分析

毛可斌

讲师

浙江工商职业技术学院

问卷调查

 

 

 

 

经费总额

   0.2    万元

其中

拨款

万元

其他经费

来源及金额

学校0.2万元

 

经费预算

设备费

万元

材料费

万元

测试化验加工费

万元

燃料动力费

万元

差旅费

万元

会议费

万元

合作协作研究与交流费

万元

劳务费

万元

出版/文献/信息传播/知识产权事务费

0.2万元

专家咨询费

万元

管理费

万元

 

 

过程

信息

经费到位情况

已拨入

     万元

未拨入

      万元

实际经费使用总额

万元

阶段性成果

 

 

 

预算支出情况

设备费

万元

材料费

万元

测试化验加工费

万元

燃料动力费

万元

差旅费

万元

会议费

万元

合作协作研究与交流费

万元

劳务费

万元

出版/文献/信息传播/知识产权事务费

万元

专家咨询费

万元

管理费

万元

外协费拨出

万元

大额设备和材料名称和价格

 

 

 

结题验收信息

获得的标志性成果

 

 

 

经费结算情况

 

验收时间

 

验收组织单位

 

验收组成员

 

 

结题验收意见