10月29日下午，学校“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会在至诚楼111会议室召开。会议由党委书记陈仕俊主持，省委第二巡回指导组副组长牟德刚、组员吴震杰出席，学校主题教育领导小组成员、各党总支书记等代表参加会议。
前期，学校领导班子按照中央、省委和学校党委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署和要求，制定了开展专题调研的实施方案，各领导班子成员组成调研工作小组，围绕学校改革发展遇到的瓶颈性问题，师生反映强烈、社会关注的热点难点等问题开展调研，深入一线、直奔问题，通过召开座谈会、深度访谈、发放调查问卷等形式，与师生面对面沟通交流，倾听师生诉求，征求师生意见，认真分析、梳理、总结，全面了解和掌握了调研课题的情况，形成了高质量的调研报告。
会上，党委书记陈仕俊围绕“加强干部队伍建设、勇担学校发展使命”进行了调研交流。他着重从学校干部队伍建设现状、存在的主要问题和加强干部队伍建设的对策思考三方面进行深入分析，针对调研中发现的问题，提出“围绕1个目标、实施4个路径、实现4个转变、做好3个服务”的干部队伍建设思路：“围绕1个目标”，就是紧紧围绕“双高计划”、第二次党代会提出的奋斗目标的实现建设“忠诚干净担当”的干部队伍。“实施4个路径”，就是持续开展学习教育，提高担当意识；实施能力提升计划，增强担当本领；完善用人体制机制，激活担当动力；全面加强正面引导，形成担当风气。“实现4个转变”，就是着力实现干部队伍的观念转变、态度转变、工作转变、风气转变。“做好3个服务”，就是干部队伍建设服务于学校发展、服务于人才培养、服务于教师提升，从而勇担起学校实现高质量发展的历史使命。
党委副书记、校长周志春围绕“聚焦高素质双师要求，加强师资队伍建设”进行了调研交流，他着重对我校“双师型”教师队伍、高层次人才队伍、教师教学能力等师资队伍建设情况进行了调研梳理，提出对策建议，指出要通过“加强政策引导、优化队伍结构、立足教育培训、强化政策激励”等四项举措加强我校“双师型”教师队伍建设；通过“健全整体设计、加大培养力度、增强引进吸引力、提供广阔发展空间、加大人文关怀”等五方面来加强我校高层次人才队伍；通过“加强师德师风教育、加大对教师的培训力度、鼓励教师参加比赛”三方面提升教师的教学能力。
党委副书记俞位增围绕“加强思想政治理论课建设”、副校长徐永春围绕“直面师生关切，做好后勤保障服务”，党委委员、副校长徐盈群围绕“加强‘课程思政’”，党委委员、副校长应晓清围绕“积极深化产教融合，突破社会服务瓶颈”，党委委员、纪委书记张启富围绕“我校内部质量保证体系建设”，党委委员，组织部（统战部）部长谢骏围绕“加强学校基层党建工作”等主题分别汇报交流了调研开展的基本情况，总结了调研中发现的问题，深入剖析了存在问题的原因，并针对各自调研中发现的问题提出了对策与建议。
省委第二巡回指导组副组长牟德刚在认真听完学校领导班子成员的调研汇报后，充分肯定了本次调研成果交流会，认为学校领导班子成员紧扣学校发展实际，调研来得真、来得实，相信学校通过此次调研出来的问题一定会深入整改，师生一定会有获得感。同时他指出学校要建立制度保障，建立一个抓落实机制。
陈仕俊对指导组到会指导表示感谢，强调一要围绕调研报告查摆出来的问题联系实际，检视问题立整立改。二要联系自身实际查找不足，逐一对照，将调研成果转化为实际工作。三要从制度入手，建章立制，确保主题教育出成果、见实效、促发展。
